Το νέο πλαίσιο φέρνει υποχρεωτική ενημέρωση για τις αμοιβές, έλεγχο μισθολογικού χάσματος και διορθωτικές παρεμβάσεις όπου εντοπίζονται αδικαιολόγητες διαφορές