Πώς αμείβεται η Καθαρά Δευτέρα για τους εργαζόμενους
Οδηγίες προς τους εργαζόμενους του ιδιωτικού τομέα για τον τρόπο αμοιβής της Καθαράς Δευτέρας δίνει η ΓΣΕΕ και το Κέντρο Πληροφόρησης Εργαζομένων και Ανέργων της Συνομοσπονδίας (ΚΕ.Π.Ε.Α./ΓΣΕΕ).
![Πώς αμείβεται η Καθαρά Δευτέρα για τους εργαζόμενους καθαρά δευτέρα](https://pelop.gr/wp-content/uploads/2021/07/%CE%9C%CE%99%CE%A3%CE%98%CE%9F%CE%A3.jpg)
Διευκρινίσεις για τον τρόπο αμοιβής των μισθωτών του ιδιωτικού τομέα που θα εργαστούν την Καθαρά Δευτέρα (18 Μαρτίου) παρέχουν η Γενική Συνομοσπονδία Εργατών Ελλάδας (ΓΣΕΕ) και το Κέντρο Πληροφόρησης Εργαζομένων και Ανέργων της Συνομοσπονδίας (ΚΕ.Π.Ε.Α./ΓΣΕΕ).
Η Καθαρά Δευτέρα δεν περιλαμβάνεται στις επίσημες αργίες, που ορίζει ο νόμος για τους εργαζόμενους στον ιδιωτικό τομέα.
Ωστόσο, οι ιδιωτικές επιχειρήσεις στη χώρα μας αργούν στην περίπτωση που η Καθαρά Δευτέρα έχει χαρακτηριστεί αργία από ειδική διάταξη νόμου, από διάταξη Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας, από τον κανονισμό εργασίας της επιχείρησης, από επιχειρησιακή συνήθεια ή/και έθιμο, κατά το οποίο η επιχείρηση παραμένει κλειστή την ημέρα αυτή.
Αν μία επιχείρηση λειτουργήσει εφέτος κατ’ εξαίρεση, ενώ, τα προηγούμενα χρόνια, δεν λειτουργούσε, βάσει Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας, κανονισμού εργασίας, επιχειρησιακής συνήθειας ή εθίμου, τότε, για την πλήρη απασχόλησή τους, οι υπάλληλοι δικαιούνται προσαύξηση μισθού κατά 1/25 και οι αμειβόμενοι με ημερομίσθιο ένα ακόμα ημερομίσθιό τους, επί του ωρομισθίου των οποίων θα υποαλογιστεί και η προσαύξηση κατά 75% για την εργασία σε ημέρες αργίας.
Ακολουθήστε μας για όλες τις ειδήσεις στο Bing News και το Google News